Каролина, добрый день. Если вы не против, хочу сегодняшнее интервью посвятить только вашей деятельности как Президента Ассоциации женщин-предпринимателей Молдовы (AFAM). Тем более, что вы, если я не ошибаюсь, стояли и у истоков создания AFAM?

Да, я одна из учредителей AFAM. Тогда, в год создания Ассоциации я была финансовым директором в Moldcell.

А какой это был год?

2013. Но наши разговоры о создании AFAM начались на несколько лет раньше. В то время только начала свою активную деятельность такая ассоциация, как Европейская Бизнес Ассоциация (известная как EBA). Со стороны Moldcell в ее работе принимали участие Ирина Стрэжеску и я. И, вообще, в работу EBA было вовлечено много активных деловых женщин: Сильвия Раду, Мариана Руфа, Кармина Викол. Общаясь между собой, мы пришли к общему мнению, что в Молдове необходимо создать Ассоциацию, которая защищала бы интересы женщин в бизнесе и способствовала бы вовлечению женщин в бизнес и их личному и профессиональному развитию.

Да, это сейчас женщина-предприниматель никого не удивляет. Десять лет назад многое было по-другому.

Именно поэтому мы решили всё это начать. Мы – это женщины, которые и тогда и сейчас были заметны в деловой и общественной жизни Молдовы – Кармина Викол, Ольга Мельничук, Наталия Врабие, Вероника Арпинтин, она как раз тогда занималась финансированием проектов женского бизнеса со стороны EBRD. Всего нас было девять женщин-учредителей, и мы определили миссию AFAM как поддержку и развитие женского предпринимательства в Молдове. Первым президентом AFAM стала тогда Кармина Викол.

Я помню это время, меня даже приглашали на встречи с участницами AFAM как представителя медиа. Так что я был знаком, практически, со всем первым «составом» AFAM.

Это был период нашего становления. На какое-то время я принимала меньше участия в делах AFAM, это было связано с периодом моей работы в Непале в рамках существовавшего тогда холдинга TeliaSonera. Когда я уже планировала возвращение в Молдову, Ольга Мельничук, она тогда была Президентом AFAM, спросила меня, не хочу ли я возглавить AFAM в следующий период президентства. (Согласно уставу выборы Совета Директоров и, соответственно, Президента происходят каждые 2 года и Президент может быть переизбран на 2 срока максимум. Кстати мандат нынешнего Совета Директоров истекает в апреле следующего года). Но я понимала, что по возвращении в Молдову буду так перегружена, что не рискну принять на себя такую ответственность.

Но в итоге возглавили AFAM в 2023 году?

2020-2022 годы были непростым периодом для всех, в том числе и для AFAM. Пандемия, начало войны в Украине – это были серьёзные вызовы. Но они и еще сильнее сплотили нас, я имею в виду и основательниц AFAM, Совет Директоров и активных участниц. И я решила, что у меня есть моральная ответственность внести именно сейчас свой вклад в работу AFAM в качестве Президента, пусть и ценой личного времени, ведь все мы работаем на условиях волонтерства, совмещая работу, личную жизнь и социальную ответственность. Я очень признательна нынешним членам совета директоров: Ане Горя, Ане Грозе, Антонине Чебан, Диане Топоровой, Марии Бумбу-Карагиа, Сабине Сербу. Мы очень преданная и сплоченная команда. Каждый вносит свой вклад, используя свои навыки и профессиональный опыт.

Как я понимаю, этот период совпал и с изменениями в AFAM?

Они были вызваны требованиями времени. Кроме того, изменилось и законодательство об общественных организациях. Мы внесли изменения в устав, у нас расширился консилиум ассоциации, мы, например, закрепили участие в нем женщин-предпринимателей из сферы стартапов, со сроком деловой активности до 2-х лет, их голос для нас также важен, как и опытных женщин-предпринимателей.

В этом же ряду открытие созданного по инициативе AFAM Инновационного центра GLIA?

Да. Если первые годы акцентом работы AFAM была мотивация женщин к тому, чтобы они смелее шли на создание собственного бизнеса, не боялись брать на себя ответственность и становились лидерами, то сейчас одно из важнейших направлений нашей работы – это обучение. Открытие GLIA – это результат нашей совместной работы с ASEM и с донорами - проектом Технологии Будущего, Агентством США ПО Международному Развитию, Правительством Великобритании, Правительством Швеции и Американским Фондом Предпринимательства «Украина-Молдова». Уже начато бесплатное обучение на Coursera в таких областях знаний, как диджитал маркетинг, системный администратор, дата-аналитик. К этой инициативе подключился и Artcor. Обучение доступно для членов AFAM, студентов экономической академии, но и не только для них. Мы открыты к сотрудничеству с регионами Молдовы, в частности, в этой программе участвует и бизнес-хаб из Тирасполя.

Совместно с министерством труда и социального обеспечения и донорами AFAM ведет проекты для женщин - пилотный проект детских ясель на дому, в сотрудничестве с Международной Организацией Труда и НПО  StreetChild. Уже открыты 9 детских ясель на дому в Кишиневе, Бельцах и Ниспоренах. . Также, AFAM ведет тренинги по генерации бизнес-идей и подготовке бизнес-планов. Причем к обучению добавлена и грантовая поддержка женского предпринимательства. Развивается проект по обучению совместно с Норвежским Советом по Делам Беженцев, он ориентирован на поддержку украинских беженцев в интеграции в молдавское общество и на социально уязвимые слои населения в Молдове.  Аналогичный проект AFAM был завершен в сотрудничестве с Молодежным Советом Молдовы при финансовой поддержке UN Women Moldova.  Проект CIPE помог укрепить надлежащее корпоративное управление AFAM, а также начать лоббистскую деятельность. Есть идея Вероники Арпинтин создать проект «социального лифта», обучать лидерству и менеджменту. Ведется работа и по акселератору в GLIA в сотрудничестве со Startup Moldova, Ольгой Мельничук.

Легендарный получился у AFAM состав учредителей – если бы меня попросили назвать самых влиятельных деловых женщин Молдовы, то я бы, невольно, начал со всех тех, кого вы упомянули уже в разговоре.

Думаю, что часть нашего влияния сформировалась именно благодаря нашей общественной деятельности. Я рада, что наши усилия замечены и поддерживаются и со стороны государства. Большим успехом была поддержка со стороны Президента Молдовы Майи Санду создания Национального совета по расширению экономических прав и возможностей при Премьер-министре, официальный запуск состоялся в июне 2024 года.  Уже сформирована большая дорожная карта. На данном этапе важно систематизировать всю поддержку женскому предпринимательству, которая ведется в Молдове, исключить возможные повторы и обеспечить преемственность.

Спрошу про планы…

О многом я уже сказала. Проекты, которые я упомянула, это – живые организмы, они постоянно находятся в развитии. Если говорить о планах этой осени, которые вам могут быть интересны, как журналисту, это организация 22 ноября конференции, которая уже становится ежегодной – «Мечта расправляет крылья», приуроченного к в Дню Женского предпринимательства. Что очень важно, к участию в ней широко привлечены и регионы Молдовы, важнейшая задача для нас сделать женское предпринимательство доступным не только в столице, но и во всех городах и районах страны.

Записываю себе в план работы, 22 ноября, «Мечта расправляет крылья».